Ejemplo de carta de recomendacion academica para universidad 2022
Alison Doyle es una experta en la búsqueda de empleo y una de las más reconocidas del sector. Alison aporta una amplia experiencia en recursos humanos corporativos, gestión y desarrollo profesional, que ha adaptado a su trabajo como autónoma. También es la fundadora de CareerToolBelt.com, que ofrece consejos sencillos y directos para cada paso de tu carrera.
Revisa estos consejos sobre la redacción de una carta de recomendación académica, qué incluir, cómo formatearla y, a continuación, echa un vistazo a los ejemplos y a la plantilla que puedes descargar para empezar a redactar tu propia carta de recomendación.
Piénsalo bien antes de decir que sí. Asegúrate de que sólo aceptas escribir la carta si puedes escribir una recomendación positiva. Si crees que no puedes, dile a la persona que no te sientes cómodo escribiendo la recomendación. A continuación te explicamos cómo rechazar una solicitud de recomendación.
Céntrate en el centro educativo en cuestión. Si la recomendación es para una universidad o escuela de posgrado, pida al estudiante información sobre la escuela o el programa. Intenta centrarte en las habilidades del estudiante que se relacionan con su capacidad para tener éxito en esa escuela. Si la carta es para un profesor, pida una descripción del trabajo.
Ejemplo de carta de recomendacion academica para universidad en línea
Conozco a [nombre del estudiante] desde hace [número de meses, semestres, años] ya que [él/ella] [ha/ha] tomado los siguientes cursos que imparto: [enumere los cursos, describa brevemente el contenido del curso]. Como profesor de [él/ella/su], he tenido la oportunidad de observar la participación e interacción de [él/ella/su] en clase y de evaluar los conocimientos de [nombre del estudiante] sobre la materia. [Es un estudiante sobresaliente en todos los aspectos. [Nombre del alumno] ha demostrado que, mediante el trabajo duro, el seguimiento y el trabajo en equipo, [él/ella/ellos] pueden realizar las tareas de manera cortés y oportuna.
[Indique uno o dos ejemplos concretos de la actuación del alumno. Enumere también otras actividades en las que participa el estudiante en la universidad y fuera de ella. Señale las áreas en las que este individuo ha aprendido y ha tenido la oportunidad de crecer con estas oportunidades].
[El [nombre del estudiante] está bien equipado para crecer a partir de los desafíos que se le presentan. [Su] [enumere tres rasgos clave (ejemplos: paciencia, capacidad de enseñanza, sólidos conocimientos de programación informática…)], le preparan estupendamente para su [empresa/organización/escuela/programa]. Apoyo firmemente la incorporación de [nombre del estudiante] a su equipo en [nombre de la empresa/escuela/programa].
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Muchos recomendadores tienen dificultades para redactar ellos mismos estas recomendaciones (por cuestiones lingüísticas o simplemente porque están ocupados) y algunos confían en que el solicitante escriba el borrador de la carta y reciba la confirmación antes de enviarla a la escuela de posgrado. Pero independientemente de quién escriba la carta, hay algunos elementos clave que el recomendador debe incluir para elaborar una recomendación estelar para su candidato de posgrado.
Elegir a qué profesores, supervisores o asesores solicitar una carta de recomendación para la escuela de posgrado puede ser algo abrumador. ¿Deberías elegir a alguien que no te conozca personalmente pero que tenga conexiones con tu escuela de posgrado objetivo? Si un profesor famoso te escribe una carta de recomendación para la escuela de posgrado, ¿te dará automáticamente una ventaja ante el comité de admisiones?
En general, las cartas de recomendación para estudios de posgrado deben proceder de personas que te conozcan bien, que te respeten lo suficiente como para decir cosas positivas sobre ti como estudiante e investigador, y que ocupen puestos en la escuela o en el trabajo que estén por encima de los tuyos. Al menos una carta de recomendación debe proceder de un profesor o asesor académico anterior o actual.
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Puede haber cierta confusión a la hora de entender la diferencia, si es que hay alguna, entre una “carta de referencia” y una “carta de recomendación”. En la mayoría de los casos, la diferencia es simplemente una elección de una redacción sobre otra, pero técnicamente hablando, hay algunas maneras de diferenciar entre las dos; principalmente por la categoría del destinatario, el nivel de detalle cubierto y el propósito específico de la carta.
Una “carta de recomendación” es la que solicita específicamente alguien para un puesto de trabajo determinado/definido, un programa académico o una solicitud de premio. Por lo general, estas cartas se envían directamente al solicitante y no las ve el estudiante. Se pueden clasificar como:
Una “carta de referencia” es normalmente de naturaleza más general y no está dirigida a un solicitante específico. A menudo verá estas cartas dirigidas como “A quien corresponda” o “Estimado señor/señora”. La mayoría de las veces, estas cartas se entregan directamente al estudiante y se guardan para su uso futuro. Las situaciones en las que se utilizan suelen ser: