Bolsas de trabajo universitarias
Atraemos y retenemos a los mejores, y les damos un lugar colorido, diverso y cultural en el que trabajar, con una ubicación céntrica y unas instalaciones fantásticas.Los estudiantes y las universidades están en el centro de lo que hacemos y de las decisiones que tomamos.Tenemos personalidad y pasión. Tendemos a preguntarnos por qué y por qué no. En lugar de aceptar la media, buscamos cambiar las cosas que realmente importan. Establecemos nuevos estándares en la industria de la educación superior en línea.
Únase a un grupo de personas de diversos orígenes con una creencia compartida en el poder de la educación. Nuestra cultura se basa en el optimismo y se alimenta de la energía y el entusiasmo de quienes forman parte de ella.
Universidad en línea
El Máster en Relaciones Industriales y Laborales tiene como objetivo desarrollar un conocimiento multidisciplinar especializado en el ámbito de las relaciones industriales y laborales desde un punto de vista comparativo. Proporciona a los participantes un profundo conocimiento teórico y práctico de los sistemas de relaciones industriales y laborales en el mundo, mediante el estudio de los cambios y tendencias recientes en las principales áreas geográficas económicas.
El Máster en Relaciones Laborales y de Empleo está dirigido a participantes con los siguientes perfiles: consultores y estudiantes de postgrado; representantes del gobierno, de los trabajadores y de los empleadores; profesionales en el campo de las relaciones laborales y de empleo de los sectores público y privado; gestores de recursos humanos, personal de los departamentos de recursos humanos que se ocupan de las relaciones laborales y de empleo; jueces y abogados de los tribunales laborales; funcionarios de la administración laboral y de la inspección de trabajo; personal de la OIT y de otras organizaciones internacionales.
El Máster en Relaciones Laborales y de Empleo está diseñado para proporcionar un amplio espectro de conocimientos y habilidades para aquellos con intereses profesionales en las relaciones laborales y de empleo. Además, los estudiantes estarán expuestos a los sistemas internacionales y comparativos de relaciones laborales y de empleo con el fin de comprender mejor las implicaciones para los sistemas y prácticas actuales de relaciones laborales.
Trabajos académicos
Esta opción de estudio le permite seguir un curso mientras está trabajando. Este tipo de curso suele estar diseñado para ser compatible con un trabajo a tiempo completo. También hay cursos a tiempo parcial que pueden completarse mientras se trabaja. Esto incluye muchos cursos a distancia.
Los cursos a tiempo parcial para personas con empleo suelen tener lugar fuera del horario normal, es decir, por las tardes, los fines de semana o en forma de «seminarios en bloque» intensivos. También suelen incluir clases virtuales o tutorías. Sin embargo, el autoaprendizaje constituye el componente principal del curso.
Universidad en línea de la República Checa
El grado de BA (Hons) Social Work Distance Learning de la Universidad Robert Gordon está diseñado para alguien que ya trabaja en un papel de atención social relacionado. Te proporcionará los conocimientos, valores y habilidades requeridos por el Consejo Escocés de Servicios Sociales (SSSC) para ejercer como trabajador social cualificado.
Este grado a tiempo parcial le da la flexibilidad para equilibrar su aprendizaje con el trabajo y otros compromisos de la vida. Diseñado como un grado basado en el trabajo, se entrega a través de una combinación de aprendizaje en el campus, la experiencia de la práctica y el aprendizaje dirigido por el tutor apoyado por los recursos en línea. Hay dos niveles de entrada que dependen de tus cualificaciones y experiencia.
La etapa 2 le permite desarrollar conocimientos y habilidades asociados a la práctica del trabajo social. Adquirirás una capacidad inicial para demostrar habilidades de evaluación e intervención con una serie de grupos de clientes. Hay tres bloques de enseñanza y una colocación evaluada durante los 14 meses de esta etapa de entrada estándar.
La tercera etapa permite al estudiante aplicar habilidades avanzadas de trabajo social a grupos específicos de clientes. Esto se demostrará mediante un mayor nivel de estudio independiente y una mayor competencia en la práctica del trabajo social.