Grado superior universidad laboral

Universidad de Loughborough

El programa del Máster de Estudios Profesionales de Penn State en Derechos Laborales y de los Trabajadores Globales se centra en los derechos de los trabajadores a nivel mundial, el trabajo y el género en la economía global, el sistema de relaciones laborales en el mundo, y la investigación estratégica de las empresas y las campañas de organización.Durante los meses de verano, los estudiantes participan en un período de prácticas en un sindicato de Estados Unidos o en una organización orientada a los trabajadores y redactan un proyecto final.

El plazo de presentación de solicitudes para el próximo curso académico finaliza en marzo. Las becas están disponibles y se conceden en función de las necesidades y la calidad de la solicitud. Se recomienda encarecidamente a los solicitantes que adquieran alguna ayuda complementaria de su sindicato, federación laboral u organización afín.

*Alentamos a los solicitantes interesados a que envíen sus materiales de solicitud antes de la fecha límite de prioridad para asegurar la mayor consideración para la aceptación en el programa.Para más información sobre los objetivos y el plan de estudios del programa, escriba a Erin Hetzel.

Trabajo global

Este no es el programa al que vienes si quieres especializarte en RRHH y trabajar para el jefe. Este es el programa en el que estudiarás y te formarás para convertirte en uno de los líderes sindicales de la próxima generación, a la vanguardia de la organización, la construcción del poder laboral y la negociación de grandes victorias para los trabajadores.    Nuestros programas se centran en la construcción inclusiva del poder de los trabajadores con la vista puesta siempre en el bien común.

Durante más de cincuenta años, hemos creado uno de los principales programas de posgrado en estudios laborales de Estados Unidos. Con un récord de colocación de casi el 100%, nuestros graduados son muy solicitados para unirse a nuestros más de 1.000 ex alumnos en posiciones clave en el movimiento obrero y las organizaciones de justicia social.

El trabajo organizado está surgiendo como no se había visto en una generación. Nuevas unidades se están certificando cada semana y queremos que tengas el título que ofrece las habilidades para impulsar este movimiento. Estas nuevas unidades también han combinado esfuerzos con una amplia variedad de organizaciones alternativas al trabajo, construyendo fuertes conexiones con nuevos movimientos sociales en amplias coaliciones por la justicia. Conviértete en uno de nuestros graduados que están a la vanguardia de muchos de estos nuevos y emocionantes desarrollos para construir la justicia y la dignidad en el lugar de trabajo y la comunidad, aquí y en el extranjero.

Cursos gratuitos en línea de la OIT

El estudio de la esclavitud y el trabajo no libre incluye una serie de disciplinas y campos temáticos. Entre ellas se encuentran la historia, la política, el derecho, la arqueología, la sociología, la psicología, la literatura y las artes. El propio acto de definir la esclavitud o las prácticas análogas a la esclavitud es en sí mismo un acto profundamente político. Esto se refleja en la incorporación del «trabajo no libre» en este tema, ampliando la conversación para abarcar a quienes se dedican a la investigación en torno a la explotación en el mercado laboral.

La Universidad se beneficia en gran medida de su relación única con el Museo Internacional de la Esclavitud (ISM), con el que colabora desde 2006 a través del centro de investigación gestionado conjuntamente: el Centro para el Estudio de la Esclavitud Internacional (CSIS).

Con motivo del Día contra la Esclavitud (18 de octubre) de 2020, el tema de investigación Esclavitud y trabajo no libre publicó una reseña de los proyectos realizados dentro del tema y de los colegas que contribuyen a él desde toda la Universidad. Puede descargar el folleto aquí.

Criminología de Wits

El estudio de Linda King, UNA CRISIS LABORAL DENTRO DE LA CRISIS DEL CUIDADO DE LOS NIÑOS fue patrocinado por el LERC y coescrito con profesores de la UO y antiguos estudiantes graduados del LERC. El informe aparece actualmente en un artículo de Northwest Labor Press.

En una época anterior, un vibrante movimiento obrero alimentaba un amplio sector intermedio. Pero hace medio siglo, bajo el severo ataque de las corporaciones, la suerte de los trabajadores organizados comenzó a cambiar a peor.    Escuche el podcast presentado por Juan Carlos Ordóñez, del Centro de Políticas Públicas de Oregón.

Sin embargo, en la actualidad se observan signos esperanzadores de un resurgimiento del poder sindical, explica Mark Brenner, economista y codirector del Centro de Educación e Investigación Laboral (LERC) de la Universidad de Oregón. Mark analiza el estado pasado y presente del movimiento obrero. Pocos trabajadores se enfrentan a mayores retos que los trabajadores agrícolas, que soportan salarios bajos y condiciones de trabajo peligrosas mientras realizan un trabajo realmente esencial. En la segunda mitad del programa, Reyna López, directora ejecutiva de Pineros y Campesinos Unidos del Noroeste (PCUN), habla de los retos a los que se enfrenta el movimiento de trabajadores agrícolas de Oregón, así como de sus logros y aspiraciones.